Результаты поиска по запросу: HR-Профайлинг (Владлен Статный)

Как определить, подходит ли кандидат на должность, понять, какие компетенции развивать у кадрового резерва? Как правильно отбирать сотрудников в рабочие или проектные команды, научиться определять уровень развития коммуникационных, командных, интеллектуальных компетенций кандидатов и их...

Описание книги Как настроить систему оценки сотрудников при приеме на работу так, чтобы не знать промахов. Что ни оффер – то в самое яблочко, что ни закрытая вакансия – то идеальный член команды. Подход Ирины Карелиной экономит силы и время HR-специалиста и делает его труд максимально...

Описание книги Как настроить систему оценки сотрудников при приеме на работу так, чтобы не знать промахов. Что ни оффер – то в самое яблочко, что ни закрытая вакансия – то идеальный член команды. Подход Ирины Карелиной экономит силы и время HR-специалиста и делает его труд максимально...

Когда человек в совершенстве владеет двумя базовыми навыками — мышлением и коммуникацией, он ощущает, что идет по гладкой дороге жизни точно зная, куда ему надо прийти и что нужно делать на каждом жизненном этапе. Такое ощущение очень дорогого стоит. Но чаще возникает ощущение, что человек не...

Чем будет полезен этот курс: - Полный набор информации об оценке сотрудников методом 360 градусов Вы узнаете все детали проведения оценки. Пройдете путь от А до Я в создании опричника и проведении оценки. Сможете самостоятельно спланировать и провести оценку, а также предоставить обратную связь...

Хотите узнать секреты спецслужб по прогнозированию поведения человека? Или, может быть, желаете выяснить всю правду о человеке, не используя психологические тесты? Стремитесь правильно подобрать кандидатуру на должность за несколько минут? Авторская методика оперативной психодиагностики поможет...

Занятие №1: 29 июня Занятие №2: 13 июля Занятие №3: 27 июля Занятие №4: 10 августа Занятие №5: 24 августа Занятие №6 «Ответы на вопросы»: 7 сентября Модуль, который покажет вам возможности нового прочтения не только текстов, но и всего что можно интерпретировать: музыку, видео, символы и...

Занятие 6 «Ответы на вопросы» : 07 сентября 2023г Модуль, который покажет вам возможности нового прочтения не только текстов, но и всего что можно интерпретировать: музыку, видео, символы и картины. ️Занятия этого модуля будут проходить онлайн с интервалом в 2 недели Чтение является одной из...

Tropical Sweat: Yoga Workout Deep Stretch Fusion | 1 HR Full Body Exclusive This 60 minute full body yoga workout will work on awakening and toning your body from the inside out. Combining the Yin and Yang energies, we will fire up and heat up the body through heart pumping and toning...

Чему вы научитесь Занятие #1. «Что такое 3D коучинг? Введение в коучинг». Занятие #2. «Техника GROW. Структура сессии от А до Я». Занятие #3. «Что поможет уверенно проводить коуч-сессии?». Занятие #4. «Каких ошибок нельзя допускать в работе с клиентом». Требования Вы узнаете как стать коучем и...

Онлайн-практикум "Интернет-разведка и анализ человека по социальным сетям" (Анна Кулик, Константин Митрошин, Татьяна Ивашкевич) Поиск информации о человеке, компании или событии. Профайлинг по социальным сетям и другим источникам. Признайтесь, мечтали ли Вы в детстве о супер-способности "чтения...

О книге: Эта книга содержит дополнительный материал в виде ПДФ-файла, который вы можете скачать на странице аудиокниги на сайте после её покупки. Хорошее обслуживание – это не просто доброжелательная улыбка. Анета Коробкина предлагает дорожную карту по клиентскому сервису. Маршрут из 15 пунктов...

Хватит изучать теорию, пора переходить к практике! Вы посетили большое количество тренингов, но теория так и осталась для вас теорией? Вы изучили огромное количество методик, но затрудняетесь применить их на практике? Вы хотели бы конвертировать полученные знания в твёрдые навыки?Тогда наш...

Вебинар "Эмоции и оценка лица в профайлинге " Алексей Филатов Программа вебинара: Новые данные об эмоциях, мимики лица и их значениях; Как правильно трактовать смешанные, поверхностные и двойственные эмоции и выражения лица; Эмоции и их отражение в лице и характере. Вы до сих пор думаете...

Тариф Участия в тренинге В он-лайн формате для участников из любой точки мира! Сертификационный курс для тех, кто хочет быть в тренде и овладеть методами устойчивого управления проектами на основе признанного в мире подхода — Green Project Management. Программа семинара включает емкую...

Психотипологии в профайлинге Автор - Алла Моисеева В программе вебинара: 8 основных типов личности(характеристика каждого типа, особенности поведения, внешний вид, как выстраивать взаимоотношения с ними). Составление профиля характера. Пирамида логических уровней. Как понять уровень развития и...

Описание книги Sticky Branding – особый вид брендинга, который сфокусирован на создании неразрывных отношений с клиентами. Джереми Миллер 10 лет исследовал успешные алгоритмы продвижения. Он взял более сотни интервью у владельцев и топ-менеджеров, которым удалось наделить свои компании...

Работа с персоналом в российских компаниях становится все более структурированной и упорядоченной. Многие фирмы стремятся выполнять ее собственными силами, не обращаясь к внешним провайдерам. Поэтому среди других эйчаров важную роль в компании начинает играть менеджер по оценке и аттестации...

Психотип не архетип! Психопат вполне может надеть маску заботливого, героя, любовника или невинного простора, чтобы вызвать доверие и авторитет ради выгод. Профайлер скажет: это паранойял, истероид и эмотив, хотя по факту это может быть только имидж, сознательная игра на социальных стереотипах...

Оценка персонала - это подведение итогов работы. Как сделать это правильно, не ошибиться и не обидеть сотрудников? В чем роль HR, а что должны сделать руководители? KPI, оценка 360, рейтинги или может что-то еще? Обратная связь и коучинг нужны ли? Об этом в нашем курсе Чем может быть полезен...